Plus de 30 adhérents ont assisté au Forum animé par Sophie PAYA PELTIER. A la une : la réforme des retraites. Tout a été dit ou presque sur ce thème, une chose est sûre, les derniers salariés qui partiront à l’âge de 60 ans sont ceux et celles nés avant 1er Juillet 1951. Quant aux autres, il leur faudra ajouter 4 mois par an, pour aboutir à un âge minimum de 62 ans. Autre point important : l’amendement de la Réduction FILLON prévu dans la Loi de Finances 2011. Ce qui aura pour effet d’augmenter les charges pour les entreprises, notamment pour celles qui versent des primes (soit 425 euros pour un salaire avec prime de 1 500 euros). Qu’on se le dise, l’effet ne va être neutre. Enfin ont été évoqués les risques psycho-sociaux, ou plus précisément ceux liés aux problèmes d’harcèlement moral. Ce dernier devra être prévu dans le document d’évaluation des risques de l’entreprise.
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